C&B Russia Summit 2026 — саммит по мотивации персонала
C&B Russia Summit 2026: как сохранить мотивацию сотрудников в условиях дефицита ресурсов
10–11 сентября 2026 года в Москве состоится XXII Всероссийский саммит по мотивации персонала C&B Russia Summit 2026. Более 150 директоров по мотивации, HR-директоров и руководителей направлений компенсаций и льгот обсудят, как повышать эффективность бизнеса, оптимизировать расходы на персонал и удерживать сотрудников в условиях ограниченных ресурсов.
Ассоциация экспертов кадрового развития «Люди. Бизнес. Будущее» выступает информационным партнёром мероприятия.
Экономическая ситуация требует от компаний пересмотра привычных подходов к управлению мотивацией. Перед HR-руководителями стоит непростая задача: повышать производительность без увеличения численности персонала, контролировать затраты и одновременно сохранять доверие, вовлечённость и лояльность сотрудников.
C&B Russia Summit 2026 станет площадкой для открытого профессионального разговора о решениях, которые помогают компаниям адаптировать системы мотивации к новым условиям. В центре внимания — реальные кейсы, работающие инструменты, автоматизация HR-процессов и оценка практической эффективности искусственного интеллекта.
Ключевые вопросы саммита
• Какие тренды будут определять развитие систем мотивации в 2026–2027 годах?
• Как оптимизировать расходы на персонал, не разрушая доверие сотрудников к компании?
• Как поддерживать производительность и вовлечённость команды в условиях высокой нагрузки?
• Какие инструменты мотивации действительно работают в кризис, а какие эффективны только на бумаге?
• Как оценить реальную пользу ИИ в C&B-процессах и связанные с его внедрением риски?
• Как мотивировать и удерживать разные категории сотрудников при ограниченном бюджете?
В деловой программе
Участников ждут четыре круглых стола:
• «C&B-тренды 2027: что помогает выживать, а что даёт шанс развиваться?»
• «Как сокращать затраты на персонал так, чтобы компания не потеряла людей?»
• «Мотивация под давлением: как вдохновлять людей, когда вокруг тревога и усталость?»
• «Как оценить реальную эффективность ИИ в C&B в условиях жёстких ограничений?»
Также в программе:
• C&B-мастерская «Как мотивировать и удерживать разные категории сотрудников в условиях дефицита ресурсов?»
• открытый диалог «Как требовать роста эффективности при сокращении бюджета и не разрушить отношения?»
• 14 практических кейсов и докладов от экспертов в области компенсаций и льгот
• профессиональный нетворкинг с руководителями направлений C&B и HR
Практики ведущих работодателей
Своим опытом поделятся руководители по мотивации персонала из Яндекса, Т-Банка, X5, НЛМК, Ростелекома, Альфа-Банка, группы «Эталон», компании «Четыре Лапы», НПП «Торий» и других организаций.
Участники смогут сравнить свои подходы с практикой ведущих работодателей, узнать, как компании из разных отраслей перестраивают системы мотивации, и получить инструменты для оценки эффективности C&B-программ.
Саммит будет полезен директорам по мотивации, директорам по персоналу, руководителям направлений компенсаций и льгот, а также специалистам, отвечающим за эффективность, вовлечённость и удержание сотрудников.
Место проведения: Москва
Дата: 10–11 сентября 2026 года
Подробная программа и регистрация — на сайте мероприятия https://auditorium-cg.ru/cb26-2